Nous stimulons et encourageons l’innovation et la créativité auprès de nos collaborateurs.

 

Commentaires de collaborateurs

 

Pierre Schönbett

Managing Director vanBaerle Hygiene AG et Group Executive Board Member, chez vanBaerle depuis 2012

«J’apprécie la dimension internationale de l’entreprise et le degré d’autonomie élevé que vanBaerle offre à ses collaborateurs au quotidien.»

 

Denise Gasser

Service clientèle Hygiène, chez vanBaerle depuis 2000

«vanBaerle est une grande famille; tout le monde se connaît et se soutient mutuellement. J’apprécie la collaboration étroite avec l’équipe du service extérieur et le contact téléphonique avec nos clients.»

 

Alexandre Dubié

Head of Product Development and Application Technology, chez vanBaerle depuis 2010

«Ce qui me plaît chez vanBaerle? La diversité de mon activité et les nouveaux défis qui se présentent sans cesse. J’apprécie surtout les horaires de travail flexibles, ainsi que la solidarité et la serviabilité de mes collègues.»

 

Rita Meyer

Head of Service Center / Sales Manager Switzerland, chez vanBaerle depuis 2015

«Mon travail apporte chaque jour son lot de nouveaux défis, que j’aborde conjointement avec mon équipe. La collaboration efficace avec mes collègues est essentielle à mes yeux.»

 

Tan Tien Hock

Managing Director and Head of Business Asia Pacific vanBaerle Silicates (S) Pte Ltd, chez vanBaerle depuis 2000

«J’apprécie la détermination de vanBaerle vis-à-vis de la qualité de ses produits et prestations. Son engagement permanent en faveur de la croissance en Asie est une perspective passionnante. Parallèlement à ces attraits, mon rôle exigeant mais gratifiant au sein de l’entreprise me comble de bonheur.»

 

Sebastian Dill

Apprenti employé de commerce CFC, chez vanBaerle depuis 2016

«La formation d’employé de commerce CFC auprès de vanBaerle est extrêmement variée et très plaisante.»

 

Michel Simon

Collaborateur Production Silicates, chez vanBaerle depuis 1981

«Etant un collaborateur de longue date, j’attache beaucoup d’importance aux conditions de travail équitables et à la bonne entente avec mes collègues.»

 

Culture d’entreprise

Culture d’entreprise

Nous exigeons et encourageons une culture d’entreprise innovante. Dans le cadre de leur activité, nos collaborateurs font preuve d’esprit d’entreprise dans leurs actions et réflexions, et ce dans tous les domaines professionnels. Le degré d’autonomie élevé à tous les échelons encourage nos collaborateurs et favorise le sens des responsabilités et la motivation. La collaboration quotidienne est régie par des valeurs fermement ancrées au sein de l’entreprise. Pour vanBaerle, diriger signifie atteindre des objectifs ensemble. La confiance est primordiale pour les relations entre cadres et collaborateurs.

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Employeur

En tant qu’employeur, nous faisons preuve d’engagement social. Nous stimulons et encourageons nos collaborateurs. Nous leur offrons des conditions aussi sûres que possible dans un environnement optimal.

vanBaerle propose un environnement professionnel fonctionnel et multiculturel: les collaborateurs de différentes nationalités qui travaillent en parfaite harmonie témoignent de notre culture d’entreprise ouverte. 

Avantages

Prestations sociales supérieures à la moyenne
Politique progressiste en matière de vacances
Places de stationnement gratuites
Job ticket

(abonnement pour les transports publics à prix réduit)

Télétravail possible
Horaires de travail flexibles
Réductions sur les produits
Proximité des transports publics

(train, tramway, bus)

Egalité salariale H/F

Postes à pourvoir

 

Nous n’avons actuellement aucun poste à pourvoir.

Toutefois, nous sommes toujours intéressés par les spécialistes motivés. N’hésitez pas à nous soumettre votre candidature spontanée.

 

vanBaerle Management AG

Human Resources
Schützenmattstrasse 21
4142 Münchenstein

Formation professionnelle

A travers notre engagement en faveur de la formation professionnelle, nous contribuons à la promotion de la relève sur les plans économique et social. De concert avec l’association aprentas, nous formons de jeunes talents aux métiers d’employé(e) de commerce CFC et de laborantin(e) CFC, option chimie. La formation se déroule selon le principe des trois lieux d’apprentissage: formation en entreprise, auprès de l’association aprentas et à l’école professionnelle. Les apprentis suivent ainsi une formation plus méthodique, plus vaste et plus professionnelle que dans l’apprentissage dual classique.

Formation d’employé(e) de commerce CFC

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Formation de laborantin(e) en chimie

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